già avuto modo di conoscere la persona selezionata, può provarla sul campo e decidere poi se assumerla o meno. All’incontro online del 6 settembre, durante il quale sono state illustrate le fasi operative del progetto alle aziende associate che hanno mostrato interesse e a quelle che hanno aderito, due ragazzi che tre anni fa hanno portato a termine un percorso molto simile a quello di ANACAM ACADEMY hanno raccontato la propria esperienza con un entusiasmo contagioso. Per loro, i punti di forza dell’iniziativa sono stati l’aver imparato a comunicare per instaurare una relazione positiva con i clienti e i colleghi e soprattutto aver avuto la possibilità di comprendere com’è strutturata e organizzata un’azienda ascensoristica, un passaggio quest’ultimo che spesso viene tralasciato nell’introdurre in azienda nuove risorse. La prima edizione di ANACAM ACADEMY è partita il 25 ottobre. Vista l’alta adesione, è già stata programmata la sessione di gennaio 2022. Siamo certi che questo progetto abbia un valore strategico fondamentale per le aziende associate e per la stessa Associazione. 64 La prima edizione di ANACAM ACADEMY è partita il 25 ottobre. Ed è già stata programmata la sessione di gennaio 2022. Certi che questo progetto abbia un valore strategico fondamentale per le aziende associate e per la stessa Associazione The first edition started on October 25th. The January 2022 session has already been scheduled. We are certain that this project has a fundamental strategic value for the associated companies and for the Association itself is often overlooked when introducing new resources into the company. The first edition of ANACAMACADEMY started on October 25th. Given the high level of participation, the January 2022 session has already been scheduled. We are confident this project has a crucial strategic value for member companies and the Association itself. ANACAM ACADEMY d i M o n i c a M a l av a s i
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